【晨越動態(tài)】集團舉辦2025年一季度新員工培訓
5月7日，集團人力資源部以“線上+線下”方式組織召開2025年一季度新員工培訓。此次培訓旨在讓新員工迅速融入晨越大家庭，加深新員工對集團業(yè)務和管理制度的了解，提升晨越團隊凝聚力和向心力。
會上，集團運營總監(jiān)、運管部總經(jīng)理、市場發(fā)展部總經(jīng)理周超總首先對新同事的加入表示歡迎，隨后就集團發(fā)展歷程、企業(yè)戰(zhàn)略、企業(yè)文化、業(yè)務拓展等方面進行了詳細介紹，鼓勵新員工整合資源，積極拓展業(yè)務。
隨后，人力資源部陳麗仿對集團組織架構(gòu)、相關(guān)行政人事制度、人才成長路徑以及信息化辦公系統(tǒng)的操作等多個方面進行講解。
集團注重新員工對企業(yè)的認同感和歸屬感，致力于為新員工提供良好的學習和發(fā)展平臺，通過此次培訓，新員工能在集團的企業(yè)文化感召下施展抱負、發(fā)揮才干、彰顯價值，獲得更好的職業(yè)發(fā)展。集團將繼續(xù)關(guān)注新員工的成長和發(fā)展，提供更多的支持和幫助。